县城管大队将今年作为党支部标准化建设基础建设年，通过开展党支部“六化”建设，充分发挥党组织在城市管理与行政执法中的引领与保障作用。

　　推进组织体系设置标准化。按要求完成党支部换届选举后，充实支委领导班子，设置组织宣传、纪律、学习、宣传与青年委员，增加团支部书记为支委委员，加大党支部对团支部工作领导。健全完善党小组设置，将党小组建立在中队，25名党员划分到3个党小组，明确中队长履行“一岗双责”，抓好城市管理和党员管理。依托春谷志愿服务组织，成立党团员志愿服务队，参加或者自行开展志愿服务活动。

　　推进党员教育管理标准化。围绕党章党规、中央文件、系列讲话、党风廉政和重要社论常态化学习，每个月组织全体党员和支部委员集中学习一次，党小组结合中队每日例会集中学习每周不少于1次。常态学习机制建立后，该大队将工作重点转移到如何做一名合格党员上来，设置依法行政、勤廉高效和精细管理3种先锋岗位，实行支部定标准、党员抓创建的办法，由25名党员对号入座，结合党员承诺开展岗位创建，创建情况每月编发通报、诫免谈话，帮助存在不足的党员进行整改，提高党员队伍整体素质。

　　推进党内组织生活标准化。贯彻执行“党员活动日”制度同时，结合城市管理工作特点，在抓好“三会一课”、民主评议等硬性任务同时，创造性地打造党内生活平台：建立每月党员义务劳动制度，清理主次干道、背街背巷、小区周边、公园广场与“三线三边”环境卫生与披挂搭建；建立每月党员志愿服务制度，深入住宅小区、敬老院开展志愿服务活动，履行服务社会义务；建立党小组定期志愿服务制度，由中队与驻地社区联合开展党员进社区服务活动，将执法、管理、服务紧密结合，丰富党员活动。

　　推进载体阵地建设标准化。利用现有办公条件，“一室多用”式地抓好党支部阵地建设：在阅览室建立党团活动中心，订阅党员学习书刊报纸，设置组织架构与六项工作流程展板，建立党务公开栏和网站党建工作栏目；在会议室建立党员电教中心，定期组织观看党员电教片；在5个城管岗亭和7所中小学校门口设立党员先锋服务岗和党员护学岗，将党员岗位与活动阵地前移到管理一线，在实际工作岗位上锻炼党员队伍，展现党员风采。城宣